1 了解企业结构
应该更深入地理解企业的类型和企业文化,使设计能体现企业的风格和特点,使整个办公空间充满个性和活力。本公司企业内部各部门安排非应确定合适的区域和人流的线路,并规划未来一段时间的发展扩展等,使公同的人流线路不至于频繁变动。
2 人性化设计
从办公室的布局、通风、采光、人行、色调等设计来看,办公室的设计对一个公司内部员工的精神状态和工作效率也有很大的影响。当前环境下,过去陈旧的办公设计方法已经不能适应新的要求,因此办公空间设计方面应该在更大程度上做好空间的设计与规划。
3 运用秩序意识
要实现办公室设计的秩序目标所涉及的面也很广,如家具式样与色彩的统一,平面布置的规制,隔断高低尺寸与色彩材料的统一,天花的平底与墙面不带花型等方面的统一;这一切和秩序密切相关可以说秩序在办公室设计中起着最关键的作用。
4 明快感
用办公室给人一种明快的感觉也是设计的基本要求,办公环境明朗是指办公环境的色调干净明亮,灯光布置合理,光线充足。它还取决于力公室的功能要求。明快的色调在装饰中能给人一种愉悦的心情带来干净的感觉,而明快的色调在白天还可以增强室内的透光度。
5 科技时代的人文情怀
现代人机学的出现,使办公设备在符合人机学要求的前提下,对办公设备的完善和办公的科学化、自动化给人类工作带来了极大的便利。
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