简约创意办公室色彩怎么搭配？

随着社会不断发展和开放，办公室的风格也开始走向多样化，许多办公家具包括桌、椅子、柜、屏风、配件都呈现出一种更加艺术化、彩色化、人性化的设计风格，打破了传统单调的色彩和固定的分割。作为工作场所的办公室，其色彩应能使人冷静但不单调为宜，因为斑斓的色彩易使人疲倦，过于单调则会使人感到压抑。今天，小编就来说说成都简约创意办公室装修设计的色彩搭配！

职员的工作性质是设计色彩时需要考虑的重要因素，比如：要求工作人员细心、踏实工作的办公室，如科研机构，要使用清淡的颜色；需要工作人员思维活跃，经常互相讨论的办公室，如创意策划部门，要使用明亮、鲜艳、跳跃的颜色作为点缀，刺激员工的想象力。

面积不大，但是非常高的办公室，容易产生空旷、冷清的感觉，为了调节建筑本身带来的不舒服感觉，可以选择深色的办公家具。深色属于镇抑色，能使人产生收缩感，可以减少办公室空旷和冷清，并且地面也一定要使用深色，避免头重脚轻。而比较低矮的办公室适合选用比较淡雅的浅颜色，因为浅色可以使人产生扩张感，使办公室显大显高。用浅蓝、浅绿做墙面的颜色都不错，但最好不要用米黄色，因为米黄色让人感觉昏昏欲睡，如果有灰尘，还会显得陈旧。

阳光充足的办公室会让人心情愉快，而有些办公室背阴，甚至根本没有窗户，会让人感觉很冷，并且要依赖人工光源。因此，这样的办公室最好不要采用冷色调，要采用砖红、印度红、桔红等颜色，这些颜色都能让人觉得温暖。而且墙壁一定不要使用反光能力强的颜色，否则会使员工因光线刺激导致眼疲劳，没有精神，无形之中降低了工作效率。

一个单位的办公室所使用的色彩不仅整体要一致，还要考虑通过局部色彩的差异来区分员工等级的不同。比如，某家公司的普通员工的办公桌为浅灰色，座椅为暗红色，既是整个冷色调中活泼的点缀，又可以使领导一目了然地看到哪个员工不在座位上；这家公司的中层管理人员和高层管理人员的办公桌都是木纹棕色，但是中层管理人员的座椅为蓝灰色，而高层管理人员的座椅为黑色，更显庄重和权威。